Roční zúčtování daně 2020 a novinky 2021
Play preview Přehrát ukázku
Videozáznam
16.2.2021 (Út)
3 h 59 min.
Bc. Elen Vontorková

Roční zúčtování daně 2020 a novinky 2021

O školení
Přepis
Dotazy 19
Cílem školení je nejenom správně provedené roční zúčtování daně 2020, ale i příprava zaměstnavatelů na novinky v oblasti daně ze závislé činnosti od 1.1.2021.

Obsah školení

Legislativa k daním ze závislé činnosti
  • Členění příjmu ze závislé činnosti a jejich zdaňování.
  • Prohlášení k dani, podmínky uplatnění slev na dani, dodatečně uplatněné slevy, vystavování potvrzení pro plátce, trvalé doklady, aj.
  • COVID 19 a dopad do mezd zaměstnanců, opatření a výklady.
Podmínky pro provedení ročního zúčtování záloh na daň a daňového zvýhodnění za rok 2020
  • Kdy je zaměstnanec oprávněn požádat o provedení ročního zúčtování, co musí doložit.
  • Kdy vzniká zaměstnanci povinnost podat daňové přiznání, solidární zvýšení daně, dodatečně vyplacené dlužné mzdy za minulá léta, nepodepsané prohlášení k dani.
  • Náležitosti žádosti o provedení ročního zúčtování, forma, lhůta pro podání žádosti, dodatečný podpis prohlášení k dani a žádost o provedení ročního zúčtování.
Výpočet ročního zúčtování
  • Základní principy pro roční zúčtování daně.
  • Povinnosti mzdové účetní v souvislosti s ročním zúčtováním.
  • Výpočet celoročního základu daně, Odpočet nezdanitelných částek a dalších slev na dani.
  • Daňové zvýhodnění na děti – formou slevy na dani, ročního daňového bonusu, podmínky pro vyplacení ročního daňového bonusu, Úskalí daňových bonusů – měsíční, roční.
Povinnosti plátce daně
  • Lhůta pro výpočet ročního zúčtování, vyplacení přeplatku na dani, doplatku na ročním daňovém bonusu.
  • Vedení mzdových listů, uvedení údajů o výpočtu daně a provedeném ročním zúčtování záloh a daňového zvýhodnění, povinné uvádění osvobozených příjmů na mzdových listech.
  • Povinnost podání vyúčtování daně z příjmů fyzických osob ze závislé činnosti včetně příloh a vyúčtování daně vybírané srážkou zvláštní sazbou.
  • Vyúčtování zálohové a srážkové daně za rok 2020 – praktická ukázka.
  • Záloha na daň a zvláštní sazba daně, rozdíly a praktické využití.
  • Zdaňování příjmů srážkovou daní v r. 2020 a jejich zahrnutí do RZD, příp. DAP.
  • Informace o platných tiskopisech pro plátce daně.
  • Elektronická podání – DIS.
Změny v roce 2021
  • nNovela ZDP a Daňového řádu – Moje daně, změny dle DŘ.
  • Zrušení SHM, vyhlášení průměrné mzdy na rok 2021, stravenkový paušál.
  • další připravované, případně již schválené novely v závislosti na průběhu legislativního procesu.

Komu je školení určeno?

  • účetní různého stupně pokročilosti
  • daňoví poradci
  • auditoři
  • podnikatelé

Štítky

Bc. Elen Vontorková

Vykonává lektorskou činnost od roku 1997 v oblastech pracovně-právních vztahů, personalistiky, daňových zákonů, daňové evidence, oddlužení, insolvence, finanční gramotnosti, podnikatelských inkubátorů. Svou lektorskou stopu má ve vzdělávacích společnostech jako je NICOM a.s. Brno, Dům Techniky s.r.o., Ostrava, DAMAN s.r.o. vzdělávací středisko Ostrava, EKOMA Ostrava, REKVAL s.r.o., vzdělávací středisko Ostrava a dále pak ve školicích střediscích v Hranicích na Moravě, ve Zlíně a Novém Jičíně. Rádius pořádání seminářů však má v celém Moravskoslezském kraji. Je majitelkou účetní a daňové firmy PAMDATA, kterou založila v roce 1995. Od roku 1999 je daňovým specialistou.

Všechna školení lektora (9)

Co říkají naši zákazníci

Účetní ve firmě COMPEK MEDICAL SERVICES, s.r.o.
Šárka Holečková
Věrný předplatitel od roku 2020
Účetní ve firmě COMPEK MEDICAL SERVICES, s.r.o.

„Videolektor mi pomáhá udržet si základní přehled v různorodých oblastech účetnictví – sleduji aktuální školení a podle potřeby se mohu vracet ke konkrétním pasážím nebo si vše pročíst v přepisu. Oceňuji možnost dodatečně se doptat lektora i to, že nemusím nikam cestovat a přesto mám k dispozici kvalitní vzdělávání. Velmi si cením odbornosti přednášejících, především pana Marka Reinohy a paní Ing. Hany Ondruškové, která na mě opravdu silně zapůsobila.“

Auditor, majitel firmy Skala, s.r.o.
ThDr. Ing. Pavel Skala
Věrný předplatitel od roku 2014
Auditor, majitel firmy Skala, s.r.o.

„Nemusím chodit na přednášky. Stačí se jen posadit k počítači a potřebné informace jsou na světě. Navíc je zde výborná odborná a pedagogická úroveň přednášejících. Vřele doporučuji všem, kteří chtějí ušetřit čas, ale taky peníze.“

logo ekus
Ing. Miroslava Zbořilová
Věrná předplatitelka od roku 2018
Daňová poradkyně a jednatelka firmy EKUS HK, s.r.o.

„Již řadu let využíváme předplatné školení ve Videolektorovi a s radostí mohu tuto službu doporučit i ostatním. Oceňuji zejména kvalitu lektorů, široký záběr témat i možnost neomezeně se vracet k záznamům školení.“

Jak pracovat s videozáznamem

1

KROK 1

Videozáznam můžete sledovat kdekoliv, kde máte přístup k internetu. Stačí se jen přihlásit k vašemu uživatelskému účtu. Můžete jej sledovat přímo na webu Videolektora nebo si záznam stáhnout a pustit třeba na cestách nebo na chatě.

2

KROK 2

Každý videozáznam je pro vás připraven ke zhlédnutí do 5 pracovních dní od živého vysílání školení. Jakmile bude videozáznam online, upozorníme vás e-mailem. Přehled nově vydaných videozáznamů, uvidíte také po přihlášení k vašemu uživatelskému účtu.

3

KROK 3

Celý videozáznam obsahuje zpravidla víc jak 3 hodiny plné informací. Můžete si jej pustit od první do poslední minuty, ale také si jednoduše vyberete díky obsahu nebo prezentaci pod videem jen určitou část, která vás zajímá.

Videolektor nabízí

tmp -ikona

Dotazy po skončení školení

I po ukončení školení můžete pokládat dotazy a vést tak diskuse jak mezi sebou, tak s našimi specialisty a občas i přímo s lektorem. Nově vám na dotazy odpovídá také náš Honza - virtuální poradce, který poskytne odpověď na dotaz ihned.

tmp -ikona

Účast na živých vysíláních

Nadcházejících školení se můžete zúčastnit online a v průběhu můžete pokládat lektorovi živé dotazy. Stačí se na ně předem přihlásit. Po skončení budou k dispozici jak záznam, tak veškeré materiály.

tmp -ikona

Pokročilé vyhledávání

Díky pokročilému vyhledávání v zákaznické sekci můžete jednoduše nalézt informace napříč školeními a dotazy od zákazníků.

tmp -ikona

Minimálně 50 nových školení

Během 12 měsíců připravíme minimálně 50 nových školení, která se budou týkat změn v zákonech a předpisech, ale také nabídnou výklad postupů a praktické příklady."

tmp -ikona

Interaktivní testy

Pro ověření znalostí k dané problematice slouží interaktivní testy. Ihned obdržíte výsledky a můžete se v záznamu podívat na ty pasáže, ve kterých jste chybovali.

tmp -ikona

Neomezené přehrávání

Záznamy z školení spustíte v libovolném prohlížeči přímo na vašem počítači, tabletu nebo chytrém telefonu. A přehrát si je můžete kolikrát budete potřebovat.

Načíst nové
Položit dotaz
Typ dotazu
user avatar

Ověřený uživatel

VYŘEŠENO
user avatar

Ověřený uživatel

Přidáno: 03. 02. 2022, 08:25
| Naposledy upraveno: 19. 12. 2025, 17:08

Zdravím, dotaz na dárkové poukázky: Když poskytnu dárkový poukaz, jak se zdaňuje u zaměstnance a u zaměstnavatele? Je omezující částka?
Děkuji
Bod agendy:Zaměstnanecké benefity

Dotaz na prohlášení: Zaměstnanec má u nás druhý pracovní poměr, musí také podepsat prohlášení/jako postaru/, i když nebude uplatňovat základní nezdanitelnou částku?
Děkuji

user avatar

Ověřený uživatel

10 let s VL

VYŘEŠENO
user avatar

Ověřený uživatel

10 let s VL

Přidáno: 03. 02. 2022, 08:15
| Naposledy upraveno: 19. 12. 2025, 17:08

Dobrý den,
zaměstnanec u nás nastoupil 17.12.2020. Mzdu do 16.12.2020 pobíral u předchozího zaměstnavatele u něhož měl podepsané prohlášení. U nás ho má až od roku 2021. Zaměstnání na sebe bezprostředně navazovaly, jen u nás nesměl podepsat prohlášení za 12/2020. Jsme posledním zaměstnavatelem, může nás požádat o roční zúčtování?
Bod agendy:Roční zúčtování u nového zaměstnance

user avatar

Ověřený uživatel

5 let s VL

VYŘEŠENO
user avatar

Ověřený uživatel

5 let s VL

Přidáno: 03. 02. 2022, 08:15
| Naposledy upraveno: 19. 12. 2025, 17:08

Dobrý den,

ráda bych se zeptala když zaměstnankyně neuplatňovala slevu na syna může ho uplatnit zpětně za celý rok v ročním zúčtování? Zaměstnankyně nedosáhla za rok částky 87.600,-. V roce 2018 i 2019 syna také neuplatňovala, lze zažádat zaměstnavatele o opravu RZ a uplatnit jej dodatečně?

2) zaměstnanec má přinesl úroky z úvěru z hypoteční banky a úvěru od ČMSS na stejné bydlení. Oboje za 12 měsíců nejedná se o refinancování. Můžu uplatnit oba úroky z úvěrů?

Děkuji.
Moravcová
Bod agendy:daňový bonus

user avatar

Ověřený uživatel

5 let s VL

VYŘEŠENO
user avatar

Ověřený uživatel

5 let s VL

Přidáno: 03. 02. 2022, 08:15
| Naposledy upraveno: 19. 12. 2025, 17:08

1. Dobrý den, zaměstnanec má hypotéku na koupi bytu, ve smlouvě chybí adresa kde se byt nachází. Doložil, že je vlastníkem bytu kde má i trvalé bydliště. Stačí to tak k uplatnění slevy v ročním zúčtování?
2. Zaměstnanec si vzal hypotéku na byt rodičů, oni jsou vlastníci bytu. Může si uplatnit v RZ úroky z úvěru?
Děkuji.
Bod agendy:hypotéka

user avatar

Ověřený uživatel

10 let s VL

VYŘEŠENO
user avatar

Ověřený uživatel

10 let s VL

Přidáno: 03. 02. 2022, 08:15
| Naposledy upraveno: 19. 12. 2025, 17:08

Dobrý den,
náš zaměstnanec chce odečet úroků z hypotečního úvěru tzv. Hypotéka light, kde není uveden účel úvěru. Doložil mi fakturami co tímto úvěrem platil. Ale doložil jen přibližně třetinu úvěru. Mohu mu pokrátit zaplacený úrok a uplatnit
třetinu zaplaceného úroku? Nebo by jste mu to neuznala vůbec?
Děkuji za odpověď.
B. Divoká
Bod agendy:odečet úroků z hypotečního úvěru

user avatar

Ověřený uživatel

5 let s VL

VYŘEŠENO
user avatar

Ověřený uživatel

5 let s VL

Přidáno: 03. 02. 2022, 08:15
| Naposledy upraveno: 19. 12. 2025, 17:08

Dobrý den,
chtěla bych Vás požádat o radu. Zaměstnankyně doložila potvrzení o uhrazených platbách. Penzijní společnost v ní potvrzuje, že od základu daně lze odečíst příspěvek 24 000 Kč. Dále je ale v potvrzení uveden daňový odpočet ze smlouvy 35 000 Kč. Nejsem si teď jista kolik tedy můžu v ročním zúčtování uplatnit. Mám od 35 000 Kč odečíst 12 000 Kč a uplatnit 23 000 Kč nebo maximální částku, tedy 24 000 Kč?

Moc děkuji za odpověď.
Mareschová
Bod agendy:Odpočet nezdanitelných částek - penzijní připojištění

user avatar

Ověřený uživatel

5 let s VL

VYŘEŠENO
user avatar

Ověřený uživatel

5 let s VL

Přidáno: 03. 02. 2022, 08:15
| Naposledy upraveno: 19. 12. 2025, 17:08

Dobrý den,

Může si manžel uplatnit u zaměstnavatele daňové zvýhodnění na dítě manželky, které není jeho, ale žijí ve společné domácnosti? Případně jaké by se musely splňovat podmínky. Manželé jsou od léta 2020, dceři manželky je 15 let.

Dá se případně daňové zvýhodnění uplatnit u zaměstnavatele zpětně při vyúčtování za předcházející období?

Děkuji
Lenka Šínová
Bod agendy:Daňové zvýhodnění na děti

user avatar

Ověřený uživatel

VYŘEŠENO
user avatar

Ověřený uživatel

Přidáno: 03. 02. 2022, 08:15
| Naposledy upraveno: 19. 12. 2025, 17:08

Zaměstnanec je zaměstnán na HPP, má podepsané prohlášení k dani a uplatňuje slevu na poplatníka. Zároveň u stejného zaměstnavatele má DPP ( do 10000,-), kde je mu sražena srážková daň. Může zaměstnavatel udělat roční zúčtování?
Děkuji za odpověď
Bod agendy:Žádost o roční zúčtování

user avatar

Ověřený uživatel

5 let s VL

VYŘEŠENO
user avatar

Ověřený uživatel

5 let s VL

Přidáno: 03. 02. 2022, 08:15
| Naposledy upraveno: 19. 12. 2025, 17:08

Dobrý den,
prosím mohu zahrnout do ročního zúčtování zaměstnance dar školce? Na dokumentu je jen věta "poskytl finanční dar ve výši Kč 2 000,- pomlčka BEZ URČENÍ ÚČELU VYUŽITÍ. Není tam ani odkaz např. dar byl poskytnut v souladu s ust. zákona č xxx ust xxx. Je uplatnění takového daru v pořádku? Bez určení účelu využití? Děkuji Vrobelová
Bod agendy:Roční zúčtování - dar školce

user avatar

Ověřený uživatel

10 let s VL

VYŘEŠENO
user avatar

Ověřený uživatel

10 let s VL

Přidáno: 03. 02. 2022, 08:15
| Naposledy upraveno: 19. 12. 2025, 17:08

Dobrý den,
ráda bych se zeptala, zda v ročním zúčtování daně zvl. sazbou zaměstnavatel uvádí částku srážkové daně z vyplaceného podílu na zisku společníka a v jaké období?
Děkuji E.Chaloupková
Bod agendy:Povinnost plátce daně

00:00:04 Já vám přeji dobrý den u dnešního webináře, jehož námětem a podstatou je vlastně roční zúčtování daně, což víte, protože každoročně se tady setkáváme v tomto čase, takže věřím, že i dnešní webinář vám dá dostatečné odpovědi na to, co právě provádíte hlavně s tím ročním zúčtování daně. Takže pojďme se rovnou do toho pustit, máme toho strašně hodně, takže budu se snažit vám předat maximum informací, protože opravdu se tam toho hodně událo.
00:00:38 Vlastně tady máme osnovu, proberme si - narozdíl od jiných let, tak si probereme, nejdříve tedy ty změny, protože těch je hodně, a hlavně se hodně ptáte, ohledně stravenkového paušálu, takže tady se určitě tím budeme zabývat, pak bychom se postupně přesunuli... pak bychom se postupně přesunuli k těm obecně známým informacím, obecně známým definicím, ale nehodlám to samozřejmě tady s vámi procházet, protože většinou jste tady profíci a znáte to, ale přes ně dostaneme k ročnímu zúčtování daně.
00:01:22 Já jsem vám tam kromě těch materiálů šílených, které tam máte, je jich spousta, já se za to omlouvám, ano, ale já jsem opravdu vám chtěla poskytnout maximální komfort, takže proto jsem vám tam naposílala, co potřebujete pro rok 2020, tak i tedy ty nové vzory, které platí pro rok 2021, ale zároveň jsem tam poslala ty parametrické změny, máte tu tabulku. Prosím vás, já s tím pracuji léta, já si ji vždy takto doplním a zase posunu rok 2021 a doplním rok 2022 a teď jsem si říkala, že těch změn je tolik, že by bylo fajn, kdybych se s vámi o to podělila.
00:02:00 Jak s tím budete nakládat, to je samozřejmě na vás, ale máte tady vlastně všechny informace, které potřebujete nejen k daním, ale máte tady i cestovní náhrady, máte tady i srážky, jaké jsou nezabavitelné částky, máte tady sociálku, zdrávku, někteří z vás zpracovávají daňová přiznání a přehledy pro své známé, rodinu apod., takže tam máte i OSVČ. A jako poslední, tam máte i paušální daň.
00:02:27 Takže nechám to na vás, zda tedy to využijete, či nikoliv, ale měla jsem takovou potřebu se s vámi o to podělit, takže věřím, že vám to pomůže a že to máte všechny informace vlastně úplně takto pohromadě a nemusíte vyhledávat v těch jednotlivých zákonech, protože tam máte i odvolávku vždy na to nařízení vlády, případně na tu novelu zákona. No, a my se průběžně tedy... pojďme se podívat tedy nejdříve na ty novinky.
00:02:54 Určitě jste sledovali média, a hlavně jste sledovali i PS, zda tedy ten nový zákon o dani z příjmu, který se strašně dlouho připravoval a který měl celkem tedy nějaký divný průběh, tak se zasekl v Senátu, pak se tam zase vrátil a my jsme čekali tedy, zda tedy PS, to schválí, případně jak to bude, a hlavně, ale jsme čekali na to, zda tedy nabude účinnosti 1. lednem letošního roku.
00:03:25 To se povedlo, což je dobře, to je ta 609, protože už jsme měli obavy, že zaměstnancům budeme zúčtovávat mzdy za leden ještě ze superhrubé mzdy, ale jak říkám, povedlo se, takže 609 je vlastně ten daňový balíček, já bych řekla, daňový balík, protože tam je toho opravdu strašně moc, ale já vás tím provedu. Takže my se pozastavíme, tedy u této novely. Dále v průběhu roku už vyšla ta 386, tady jen vás upozorním na to, že některé definice ohledně bytové potřeby se nám přesunuly z § 15 do § 4, takže taktéž se na to podíváme.
00:04:06 No, a na poslední chvíli, letos už tedy s tou 39/2021 máme to, na co jsme také čekali, protože jsme věděli z PS, že tam jsou ty návrhy, a tedy očekávali jsme, zda tedy se bude tady ten zákon, který pojednává o zvýšení maximální hodnoty - uplatnění maximální hodnoty daru, zda se bude chovat i retroaktivně, to znamená i pro rok 2020. Povedlo se, opravdu se chová retroaktivně, takže budeme si říkat i o tom, jakým způsobem tedy můžeme uplatnit ty dary, a jak se to promítne do toho ročního zúčtování daně.
00:04:45 I z toho důvodu jsme vždy říkali, že nespěchejme, za leden ještě nedělejme roční zúčtování daně, i když každoročně v některých případech to je možné, pokud máme všechny doklady od zaměstnanců, tak není problém, nezpracovat už roční zúčtování, ale letos jsme čekali, právě tady na tento zákon.
00:05:04 No, a pokyn Generálního finančního ředitelství řady D, ta 22, tak s tou stále pracujeme, ona se doplňuje, aktualizuje vlivem tedy novel zákona o dani z příjmu, takže stále nabádám tedy, že si ji máte, pročíst v okamžiku, kdy tedy se budete ztrácet nějak těch paragrafech, protože ten pokyn vlastně řeší ty jednotlivé definice a hlouběji rozkládá vlastně to, co je v tom zákoně o dani z příjmu. Takže může vám to jen pomoct.
00:05:38 Prosím vás, jako každoročně říkám, že pokyn Generálního finančního ředitelství, není pro nás právně závazný, pro nás je právně závazný zákon, ale ten pokyn vypracovává Generální finanční ředitelství pro své podřízené, finanční úřady a z toho důvodu vlastně, pokud jsme schopni a ochotni si ho projít, tak budeme vidět, jak se finanční správa bude chovat v případě kontroly, ano, na to téma, které si tam vyhledáváte. Takže určitě nám to tedy jen prospěje a bude nám to k dobru, a můžeme se připravit. Takže já nemohu začít ničím jiným než zrušením superhrubé mzdy.
00:06:17 To bylo uvedeno v minulosti v § 6, odstavec 12 a musím říct, že tedy ten odstavec se celý samozřejmě zrušil, také musím říct ale, že se mi strašně, teď líbí ten § 6 odst. 12, kde je jednoznačně čistě a jasně napsáno: "základem daně nebo dílčím základem daně jsou příjmy ze závislé činnosti", úplně jasně, žádné kudrlinky, prostě jasně dáno, takhle má zákon vypadat, ano?
00:06:42 Takže teď víme, a vracíme se vlastně před rok 2008, kdy jsme ještě tedy neměli superhrubou mzdu a vlastně jsme zdaňovali ten základ daně, co nás ale překvapilo, tak to, že tou 609 se i zrušil § 6, odstavec 15, který řešil takové ty doplatky, doplatky mezd za předchozí období.
00:07:06 Vy víte, že pokud vyplatíte mzdu nejpozději do 31. ledna následujícího roku, tak ještě stále je to za prosinec předchozího roku, takže je to včas a vlastně nikam se to nepohne, není to žádný nedoplatek na té mzdě, ale pokud už to vyplatíte 1. 2., tak to už nedoplatek je a v tom případě víte, že na tom závisí, že nemůžete provést roční zúčtování, ten zaměstnanec si musí podat daňové přiznání. Proto nás překvapilo, když ten odstavec 15 se zrušil, což tedy za následek má jednu věc.
00:07:42 Pokud jste stačili vyplatit výplaty za prosinec, kde byla superhrubá mzda, do 31. ledna letošního roku, tak je všechno OK, protože vy jste měli zaúčtovanou tu mzdu v tom prosinci jako superhrubou mzdu, tu jste také zdaňovali, no, a do 31. ledna, je to v pořádku. V okamžiku ale, kdy jste nestačili z nějakého důvodu vyplatit ty výplaty do konce ledna, tak už se to chová úplně jinak, protože už to není včas, to znamená, pozdě, jste to vyplatili, ale teď vůbec - vůbec to nevztahuji na to, že by měl podat daňové přiznání, ano?
00:08:18 Protože tím, že dostal výplatu po termínu vyplacenou, tak už jsme v roce 2021 a v tom případě ten zaměstnanec automaticky má přeplatek na dani, protože vy jste mu srazili tu daň ze superhrubé mzdy, ale počínaje 1., 2. už on měl mít tu mzdu, ne ze superhrubé mzdy, ale z čistého základu daně. Prosím vás, nic se nemění, na zaúčtování té mzdy, vy správně, máte za prosinec zaúčtovanou mzdu a vypočítanou mzdu ze superhrubé mzdy ještě, ano?
00:08:51 Tam ten rozdíl je v tom, že ten člověk, když to dostal vyplacené později po 31. lednu, tak buď formou ročního zúčtování daně za rok 2021 nebo podáním daňového přiznání mu vznikne přeplatek na tom, ano? Takže to je ta první okolnost velmi důležitá tedy, protože jsme opravdu byli překvapeni, že to takto bylo zrušeno.
00:09:12 Dále tam máme úplně nové znění § 16, ale to znění má souvislost se zrušením solidárního zvýšení daně, no, ne že by se ty vysoké - vysokopříjmové skupiny zaměstnanců nezdaňovaly, ano, ale to znění § 16 už je úplně jiné, v áčku nám zůstává § 15 i nadále, to znamená, že zaměstnance zdaňujeme 15% daní a vše, co je nad měsíčně čtyřnásobek průměrné mzdy, ročně čtyřicetiosminásobek, tak už tam nemáme to solidární zvýšení o 7 %, ale máme tam natvrdo 23 %.
00:09:49 Já si vždy říkám, jestli nesměřujeme k progresivnímu zdanění, protože ono v minulosti, tak to bylo jako, že to bylo rozklíčováváno podle výše toho základu daně. Ten § 16a, to naposled, vlastně v tom... pracujeme s tím, budeme, nebo budeme pracovat v rámci toho ročního zúčtování s tou solidární daní nebo solidárním zvýšením, ale od 1. ledna už zdaňujeme 23 %.
00:10:22 Já jen tady, chci říci, že mě strašně zajímalo, jestli - že je rozdíl 1 %, to je obecně známé, že ano, to se stačí jen na to podívat, ale zkoušela jsem si příklady, protože v minulosti při solidárním zvýšení vlastně to fungovalo tak, že my jsme celý ten základ daně nebo superhrubou mzdu jsme zdanili, jsme zdanili 15 % a to, co bylo na čtyřnásobek, respektive čtyřicetiosminásobek té průměrné mzdy, tak to jsme ještě dodanili 7 %.
00:10:52 Teď už ty softwary byste měli mít nastavené tak, že ten program vám zdaní 15 %, jen to, co je do čtyřnásobku průměrné mzdy, a to, co je nad to, tak celou tu částku zdaní 23 %. Ale ono vám to vyjde nastejno, ať celou částku, zdaníte 15 %, a potom to, co převýší ten čtyřnásobek průměrné mzdy, tak dodaníte 8 %, nebo to rozklíčujete takhle na 15 a 23 %, vyjde to stejně, ano? Já jsem si to tedy vyzkoušela, jestli tedy jsme to tak alespoň na tom koleně, když známému chcete říct, kolik bude platit dani, tak jestli to tak funguje a funguje to tak, ano?
00:11:36 Ale jak říkám, ty softwary máte přímo tady na tuto situaci, kdy ten § 16 je úplně nový a takto i ti ajťáci vlastně nám to musí udělat, oni jinak nemohou, ano? Tady jen ještě chci říct prosím, solidární zvýšení daně se týkalo výhradně § 6 a § 7.
00:11:53 Tady trošku budou poškozeny ty ostatní paragrafy, nebo příjemci příjmů z těch paragrafů, což je 8, 9, 10, ale tak 8, většinou máme srážkovou daň zdaňovanou, ale okamžitě mě napadli, ti pronajímatelé, kteří pronajímají třeba byty, chalupy a takové věci, oni jsou pod § 9, že ano, tak v tom případě od 1. ledna totiž i na ně se vztahuje to 23% zvýšení, přitom víte, že fyzické osoby byly zdaňovány vlastně jen 15 %, ta solidární daň byla jen pro § 6 závislou činnost a § 7 podnikání.
00:12:38 Takže už i tedy se nám bude vztahovat na § 9 a 10, ale to jen abyste věděli, že tedy máte poradit, - n, poradit, jako že poslat ho se daňovým přiznáním samozřejmě, ale to ty jeho příjmy, které jsou mimo § 6, tak se vás netýkají. Takže jaký dopad ještě mělo to zrušení superhrubé mzdy? § 6, odstavec 4, to víme, že to je ta srážková daň, tam se jen odstranilo vlastně z té definice to, že v případě, že tedy jsme překročili ty hranice, ty dvě hranice, které máme v § 6 odst.
00:13:15 4, 10 % - 10 000 u dohody o provedení práce a 3 000, respektive 3 500 od letoška, 1 000 na ostatní příjmy, tak pokud se to překročilo, tak tam bylo, to navýšení na superhrubou mzdu, že ano, teď už nemáme superhrubou mzdu, takže víceméně jen souvislost s tím zrušením. § 6, odstavec 12, to je ten nový základ daně, tady v odstavci 13 tam jsou jen dílčí základy u rezidentů ČR, takže to se tam jen upřesňuje opět v souvislosti se zrušením superhrubé mzdy. § 6, odstavec 14 a 15, tak ta 14 se jen přejmenovala, protože byla zrušena, tak se přejmenovala a je tam nová definice penzijního pojištění.
00:14:02 No, a co se týká § 15, tak ten byl zrušen, to je právě to dodatečné... dodatečné vyplacení mezd po 31. lednu. § 16 jsme si řekli, to je ta nová sazba daně. A co se týká takového servisu pro daně, tak to máme v § 38 a následujících, ale hlavně tam, tím dopadem zrušení superhrubé mzdy je to, že se tam musely přepracovat, ty definice, ano?
00:14:34 To znamená vyloučení dvojího zdanění příjmů ze zahraničí, zrušení povinnosti podat daňové přiznání titulu solidárního zvýšení, ale samozřejmě to je jen ta definice upravená, protože samozřejmě pokud překročí čtyřicetiosminásobek, tak stále tam zůstává, že bude podávat daňové přiznání. No, a v té souvislosti se zrušením superhrubé mzdy, tam máme i tu úpravu náležitosti ve mzdových listech, tam to je taková drobná úprava, řekneme si o ní.
00:15:02 Musím říct, že jsem ráda, že konečně tedy se nám prolnul zákon o dani z příjmu a zákoník práce, protože vy víte, že tou 285/2020 Sb., kdy se novelizoval zákoník práce, tak konečně tam nemáme takové ty odvolávky "zaměstnanec, který je uveden v § 109 odstavec 3 zákoníku práce", protože tuto definici převzal i zákon o dani z příjmu a vy jste vždy hledali, co tam v tom § 109 asi je, tak jste to vždy museli vyhledat v tom zákoníku práce, v zákoně o dani z příjmu, teď tam je jednoznačně uvedeno: "zaměstnanec odměňovaný platem", takže už nám je všem jasné, co to vlastně je ten zaměstnanec, který je uveden v tom § 109. Takže tady jsem ráda, že se nám to trošku jako konkretizuje a jasněji, že jsou ta pravidla dána.
00:15:54 Tady máme právě to zrušení toho odstavce 15, ano, kdy tedy jsme s ním pracovali, nicméně máte tady nejen to, že když tedy jste vyplatili pozdě, tak jakým způsobem se má chovat a jak ten příjem je, ale tady máte zároveň odvolávku jednak na ten daňový balíček a máte to v přechodných ustanoveních, takže tam si to klidně můžete vyhledat, já jsem vám tady dala i ten bod těch přechodných ustanovení, protože jich je mraky, takže byste se strašně těžko v tom jako hledali a spíš byste se v tom ztratili.
00:16:31 Ale tady toto znamená přesně to, co jsme si teď před chviličkou řekli, že když jste stačili do 31. ledna, tedy vyplatit i ty mzdy, tak vůbec žádný problém nebude. Sazby daně jsme si řekli, a toto je právě to ujednání, které jsem se zmínila, že už se vztahuje ten § 16 i na příjmy kromě § 6 a 7, tak se týká na všechny příjmy, § 8, 9 i 10, ano? Ale jak říkám, to už jsem se zmínila, takže můžeme se tedy posunout dále.
00:17:05 Tady máte jen porovnání dvou příkladů, kdy v roce, 2020 jsme měli solidární daň, a hlavně jsme měli tedy superhrubou mzdu, takže ten postup, jak jsme pracovali, že jsme vlastně celý ten základ daně, což byla superhrubá mzda, jsme ho zdanili 15 %, a pak z částky, která převýšila ten čtyřnásobek průměrné mzdy, tak jsme ještě dodanili těmi 7 %, takže to, co bylo nad čtyřnásobek, tak dohromady bylo těch 22 %, tak jsme tedy vypočítali zálohu, odečetli slevu, a toto tomu zaměstnanci vyšlo.
00:17:43 Pořád platilo ale, že, a platí, v rámci ročního zúčtování se budeme zaobírat touto hranici, že pokud zaměstnanec dosáhl 1 672 080 korun, je to čtyřicetiosminásobek průměrné mzdy, a je povinen podat daňové přiznání. Pokud bychom se podívali na to zdanění v roce 2021, tak tady už nemáme solidární zvýšení, takže vycházíme z hrubé mzdy.
00:18:07 Tady už musíme striktně rozlišit tedy ten čtyřnásobek průměrné mzdy, a vy, i tam na tom... na těch parametrických změnách tu průměrnou mzdu máte, takže je 35 441, zdaňujete, tedy - do toho čtyřnásobku zdaňujete 15 %, no, a potom ještě ten zbytek, co je nad ten čtyřnásobek, tak ještě dodaníte vlastně těmi 23 %. Když to sečtete, tak mu daň vyjde 34 659, odečteme slevu na poplatníka, která byla zvýšena o 250 korun závratných, takže když to odečtete, tak daň po slevě mu zůstane 32 000.
00:18:48 Tady už pro rok 2021 vlivem zvýšení průměrné mzdy, tak budeme se bavit až za rok, tedy o částce 1 701 168 korun, ale teď nás to ani tak nezajímá, zajímá nás spíš ten čtyřnásobek, protože to používáte, u měsíčních mezd, toto nás bude zajímat, až za rok. No, a říkali jsme si, že tedy se nám tam upravila i sleva na poplatníka, velmi časté dotazy, proto to tady máte rozepsané, změnila a zvýšila se prosím od 1. ledna letošního roku pouze základní sleva na poplatníka, měsíčně o 250 korun, ročně o 3 000.
00:19:31 Ale vůbec se nepohnulo s ostatními slevami, to znamená na manžela, manželku a registrovaného partnera i nadále zůstává 24 840, invalidita, stejná částka, dvojnásobek za plnou invaliditu, držitel průkazu ZTP/P a student. Toto se zvýšilo jen u základní slevy na poplatníka, je to jakýsi ústupek, aby tedy ten Senát opravdu posvětil, alespoň tedy ten daňový balík, aby nabyl účinnosti 1. ledna. V tom samém zákoně, ale už máme, že od 1. ledna 2022 se bude opět zvyšovat, roční sleva na 3 000 - o 3 000 korun, ano?
00:20:12 Takže tam bude nějakých 30 840, prosím vás, neumím vyhodnotit, na podzim jsou volby, takže jestli to tam zůstane, nebo nikoliv, ale myslím si, že tady by vůbec neměl být problém, protože tam celkem ten souhlas byl, takže je to už v tom zákoně, to znamená, nepotřebujeme žádnou novelu zákona, automaticky od 1. ledna příštího roku by měla naběhnout vyšší sleva. Měsíčně zase o 250 korun, ročně o 3 000 korun.

Celý přepis si můžete zobrazit po zakoupení školení.